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秘书方法是指秘书在其工作活动中为实现目标、完成任务而采取的工作方式,它是秘书实现目标、完成任务的途径和手段。秘书方法既有自身的特点和规律,又与哲学、领导学、决策学、管理学等学科关系密切。比如筹办一个大型会议就可能涉及成百上千具体事项(如印制证件可能有十几种、主席台的布置又会有几十种要求),这要靠秘书长期实践、积累经验才能做好。秘书必须了解领导方法则是秘书工作方法的总指向,也是提高秘书工作方法的总起点。秘书是为领导服务的,秘书方法必须服从、服务于领导目标的实现。秘书只有了解基本的领导方法,才能创造性地运用…  相似文献   
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当代世界新技术革命迅猛发展带来的挑战和机会,正在牵动世界经济格局的新变化,使国际经济——技术——人才的竞争变得空前迫切而现实。我国提出的以现代科学技术和现代化管理作为经济走向新阶段的主要支柱的战略思想,使我们必须以清醒的全球意识重新审视和思考我国高等教育在当前国际国内背景下,由各种政治、经济、科技、文化因素决定的“发展和提高”(发展事业、提高质量)两大主题。两大主题的解决,必须以改革总揽全局,在认  相似文献   
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